အလုပ္သမားမ်ား ကိုင္ေဆာင္ အသုံးျပဳေနေသာ ယာယီပတ္စ္ပို႔ အစား ျမန္မာအစိုးရက ပုံမွန္ ပတ္စ္ပို႔ျပဳလုပ္ေစျခင္းသည္ ထိုင္း ႏိုင္ငံေရာက္ ျမန္မာအလုပ္သမား မ်ားအတြက္ အခက္အခဲ မ်ားစြာ ျဖစ္ေပၚလာႏုိင္မည္ျဖစ္ရာ ထိုင္း ႏိုင္ငံေရာက္ျမန္မာအလုပ္သမား မ်ားႏွင့္ ဖြဲ႕စည္းထားေသာ ေရႊ႕ ေျပာင္းအလုပ္သမား အခြင့္အေရး ကြန္ရက္အေနျဖင့္ အလုပ္သမား မ်ား၏ အက်ဳိးစီးပြား ကာကြယ္ေပး ႏိုင္ရန္အတြက္ ထိုင္းႏိုင္ငံႏွင့္ျမန္မာ အစိုးရမ်ားထံသို႔ အခ်က္ငါး ခ်က္ ေတာင္းဆိုေၾကာင္း ထုတ္ျပန္ခ်က္ ကို ယေန႔တြင္ထုတ္ျပန္လိုက္သည္။
ထုတ္ျပန္ခ်က္တြင္ပါရွိေသာ အခ်က္ငါးခ်က္မွာ ေလးႏွစ္ဗီဇာ သက္တမ္းကုန္သူမ်ားကို ပုံမွန္ ပတ္စ္ပို႔ထုတ္ေပးျခင္းမျပဳဘဲ မူလ ကိုင္ေဆာင္ထားသည့္ယာယီပတ္စ္ ပို႔ကိုသာလုံေလာက္ေသာသက္တမ္း တိုးေပးရန္၊ အလုပ္ရွင္ႏွင့္အလုပ္ သမားမ်ားကိုယ္တိုင္ ျပဳလုပ္ႏိုင္ ေသာ လြယ္ကူရွင္းလင္းေသာ လုပ္ ငန္းစဥ္မ်ားခ်မွတ္ၿပီး လုပ္ငန္းစဥ္ အဆင့္တိုင္း၌လည္း ၾကာျမင့္မည့္ အခ်ိန္ ႊၽသမုငညါ ီေပ သတ္မွတ္ ထုတ္ျပန္ေပးရန္၊ အမ်ားျပည္သူ က်ယ္ျပန္႔စြာ သိရွိေရးအတြက္ သတင္းထုတ္ျပန္မႈမ်ား တိက်ေသ ခ်ာစြာျပဳလုပ္ေပးရန္၊ ဗီဇာသက္ တမ္းတိုးျခင္းကို နယ္စပ္စခန္းမ်ား တြင္သာမက ယခင္ကဲ့သို႔ ထုိင္း ႏိုင္ငံ အတြင္းပိုင္းမ်ားတြင္လည္း စခန္းမ်ားဖြင့္လွစ္ေဆာင္ရြက္ေပးရန္၊ႏွစ္ႏိုင္ငံအစိုးရ၏လုပ္ငန္းေဆာင္ ရြက္မႈ ေႏွာင့္ေႏွးျခင္းေၾကာင့္ ဗီဇာ သက္တမ္းမဆက္ႏိုင္ဘဲသက္တမ္း လြန္ျဖစ္သြားေသာ အလုပ္သမား မ်ားကို ဒဏ္ေၾကးတပ္ျခင္းမွ ကင္း လြတ္ခြင့္ေပးရန္ႏွင့္ ျမန္မာႏိုင္ငံ သား အလုပ္သမားမ်ားကို အိမ္ျပန္ စရိတ္ရန္ပုံေငြေကာက္ခံမည့္ အစီ အစဥ္ပယ္ဖ်က္ေပးရန္အတြက္ျမန္မာ အစိုးရအဖြဲ႕အေနျဖင့္ ထိုင္းအစိုးရ ႏွင့္ ညႇိႏႈိင္းေဆာင္ရြက္ေပးရန္တို႔ ျဖစ္သည္။
No comments:
Post a Comment